Здравствуйте!!Моей маме 52 года и она работает на …
Здравствуйте!!
Моей маме 52 года и она работает на протезном предприятии палатной медицинской сестрой. В ее обязанности (помимо чисто медицинских – оказать мед.помощь) входит помощь клиентам стационара в обучении использованию протезов (рук, ног), а также проведение лечебно-физкультурной гимнастики.
После проведения МСЭК ей дали 2 группу инвалидности (рассеянный склероз). Теперь встал вопрос об увольнении с предприятия. Как ей лучше поступить: уволиться по собственному желанию или по другой статье? Если по другой статье – то по какой?
И кроме того:
1. Если уволиться по собственному желанию – будут ли какие-либо поблажки, если она затем встанет как безработная на биржу труда?
2. Есть ли у нее возможность раньше уйти на пенсию?
3. Смогут ли на следующий год ее перевести на 3 группу?
Заранее спасибо за ответ..
Если в заключении медицинской комиссии указано, что ваша мама нетрудоспособна, по закону трудовой договор с ней расторгается на основании п.5 ст.83 ТК(признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности). Вашей маме должны будут назначить пенсию по инвалидности.
Обратитесь в территориальное отделение пенсионного фонда для решения вопроса о досрочном назначении пенсии по старости.
Вопрос об изменении группы инвалидности решает медико-социальная комиссия.
