Здравствуйте.устроилась на работу, за 2011й год от…
Здравствуйте.
устроилась на работу, за 2011й год отработала 6 месяцев. сейчас собралась в отпуск. начальство утверждает что в соответствии с международной конвенцией, отпуск за 2011 год “сгорел”. как убедить его в обратном, и что делать, если он не признает мое право на отпуск?
Добрый день, действительно, есть такая конвенция: Конвенция МОТ № 132 “Об оплачиваемых отпусках”, к которой Россия присоединилась в 2010 году.
Согласно ч. 1 ст. 9 данной конвенции: “Непрерывная часть ежегодного оплачиваемого отпуска предоставляется и используется не позже, чем в течение одного года, и остаток ежегодного оплачиваемого отпуска не позже, чем в течение восемнадцати месяцев, считая с конца того года, за который предоставляется отпуск. То есть Ваш отпуск не сгорит в течении 18 месяцев, начиная с конца 2011 года.
