Здраствуйте, я работаю на заводе, весь завод отраб…
Здраствуйте, я работаю на заводе, весь завод отрабатывал за 31 декабря, когда я была в отпуске. Теперь работадатель заставляет меня выходит на день раньше из отпуска, чтобы мне отработать этот день или брать его в счет отпуска. Имеет ли он на это право, могу ли я не отрабатывать этот день, и как мне его будут закрывать и оплачивать?
1 ответ
Продолжительность ежегодного основного отпуска исчисляется в календарных днях. Выходные и нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются. Следовательно Ваш работодатель прав.
