+7 (495) 249-04-28с 10.00 до 18.00 пн-пт
+7 (495) 545-70-76с 9.00 до 22.00 пн-вс
+7 (499) 755-81-75с 8.00 до 22.00 пн-вс
Сомнение адвоката в правдивости показаний своего клиента недопустимо, ибо оно ставит защитника по отношению к своему доверителю в положение судьи, либо того хуже - прокурора.
Подпись
Председатель коллегии: Лунёв Алексей Владимирович, адвокат
Председатель коллегии адвокатов Лунёв Алексей Владимирович Верхняя рамка контента сайта коллегии адвокатов Ручка адвоката

Вопрос: Добрый день. Подскажите, как правильно пос…

Бесплатная online юридическая консультация адвокатаРубрика: Трудовое правоВопрос: Добрый день. Подскажите, как правильно пос…
0 +1 -1

Вопрос: Добрый день. Подскажите, как правильно поступить в данной ситуации. В компании, где я работал два года ,меня уволили и директор не хочет мне выплачивать заработанную плату ссылается на то что у него нет денег да и еще не отдает мне трудовую книжку в которой стоит печать не той организации в которой я работал,подскажите что мне делать?Спасибо.

1 ответ
0 +1 -1

Добрый день, работодатель в день прекращения трудового договора обязан выдать Вам трудовую книжку и произвести расчет.
Работодатель обязан возместить не полученный Вами заработок, в связи с тем, что не выдал в установленные сроки Вам трудовую книжку (ст. 234 ТК РФ)
Таким образом, Вам необходимо обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы, денежной компенсации за невыплату заработной платы в установленные трудовым законодательством сроки, а также о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула (ст. 234 ТК РФ).
Материальный ущерб возмещается в размере среднего заработка за все время вынужденного прогула.

Наверх